Segue um texto do site Tempo de Mulher, assinado por Ana Paula Padrão, sobre o dia internacional da mulher:
Uma vez ouvi uma colega de profissão, jornalista destacada, dizer que
o Dia Internacional da Mulher não tem a menor importância. “Todos os
dias devem ser dias da mulher. Por que é que não existe o Dia do
Homem?”, argumentava ela. Naquele dia compreendi o quanto as mulheres
podem ser suas maiores inimigas, ainda que involuntariamente.
Quem
diz que a mulher não tem mais pelo que lutar nunca foi à África. Não
conhece a Ásia. Nunca passou na porta de uma delegacia da mulher no
Brasil. Não sabe quem é Maria da Penha. Provavelmente está
confortavelmente acomodada a uma carreira bem sucedida. Tem um salário
satisfatório. E o respeito dos colegas de trabalho. Ou seja, uma
raridade.
Vou fazer aqui umas perguntinhas básicas:- Você acha que existe preconceito contra as mulheres no trabalho?
- Você já perdeu ou conhece alguém que perdeu uma promoção no trabalho pelo fato de ser mulher?
- A empresa em que você trabalha oferece condições para você conciliar trabalho e família?
Bem,
nós, do Tempo de Mulher, fizemos uma pesquisa com essas perguntas e as
respostas não foram exatamente uma surpresa. A maioria das mulheres
acredita que há sim preconceito e que as empresas não têm ideia do que
fazer ou não estão interessadas em ajudar a mulher a organizar sua
dupla, às vezes tripla jornada.
É por isso que o Dia Internacional
da Mulher é importante. Não por que as mulheres queiram ser iguais aos
homens. Mas justamente porque somos diferentes e precisamos de condições
diferentes para nos realizarmos. Pra lembrar disso seriam necessários
muitos dias da mulher num ano! Que me perdoem as emancipadas e
resolvidas, as que acham que já chegamos lá, mas o mundo ainda é de
mulheres vítimas de incontáveis misérias.